関係法令を遵守し、他の社会資源との連携を図った適正且つきめの細やかな就労継続支援（A型）のサービスを提供します。

障がいのある方でも仕事を通じて社会の中で自立し、生活していく支援をしています。一人一人に合わせて個性を生かしたサポートをしています。

①障がい者の自立と社会経済活動への参加を促進するため、通所による雇用契約等に基づく就労の機会を提供します。 ②一般就労へ向行けた知識・能力が高まった者については一般就労への移行に向けた支援を行うため、事業者が個別支援計画に基づき利用者に対して必要なサービスを行います。

事業所が行う指定就労継続支援（A型）の事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営む事が出来るよう、通常の事業所に雇用されることが困難な利用者であって、雇用契約に基づき就労することが可能と見込まれる者を雇用し就労の機会を提供するとともに、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。

ホテル内での各種清掃を通して、今後活躍が見込まれる観光宿泊産業への一般就労に寄与する

株式会社ふきのとうが運営する指定就労継続支援（Ａ型）の事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難な利用者であって雇用契約に基づき就労することが可能と見込まれるものを雇用し就労の機会を提供するとともに、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うことを目的とする。（運営規程第１条）

誰もが安心して暮らせる地域作りをめざし、障がい者に対して、社会参加の促進と自立を図るための支援に関する事業を行う。

利用者様のの意向、適性、障害の特性その他の事情を踏まえて就労継続支援A型計画を作成し、これに基づき利用者に対して指定就労継続支援A型を提供します。その効果について継続的な評価を実施することその他の措置を講ずることにより利用者に対して適切かつ効果的に指定就労継続支援A型を提供します。