ＴＡＩＪＵ　ＦＡＣＴＯＲＹ

利用者ができる限り健常者の就労に近いかたちで働けるような事業運営を実施し、一般就労に繋げることを意識した支援を行う。 特に、職業指導員などにおいては、利用者が実施する作業の経験者を中心に配置し、利用者の障害特性を勘案しながら、より賃金向上を図れるように、作業工程などにおける工夫を絶えず取り組み職場環境の整備を目指す。