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三重県にある就労継続支援A型の事業所の一覧です。空き状況・送迎・医療的ケア・土日の利用で絞りこめます。
１．一人ひとりの障害特性や状況を十分に把握した上で、当事者の意思と行動力を 尊重し、要望に沿った的確な支援を行う。 ２．障害者の自立の一つの形である就労について、障害者の立場に立ってその実 現に向けた支援を継続的に行い社会で自立した生活ができる人材を育成する。 ３．関連機関との連携による障害者雇用促進の活動を通し、働ける環境作りと職域 の開拓で就労に繋がる道筋を作る。
利用者が、心身ともに健康で豊かな生活が送れるように、利用者主体の施設運営を行います。 地域に根ざし、開かれた施設とし、地域福祉の発展に取り組みます。 単に、日中活動するためのサービス提供という考えではなく、 利用者が何をするために、サービスが必要となるかを考えて個別支援計画を組み立てます。
雇用契約を結び一般就労に近い形で、しっかり働き賃金を得ることができます。
事業所は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、当該利用者を雇用して就労の機会を提供するとともに、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
個々の計画に寄り添い、働くことへの関心を高め知識能力の向上に努める。
利用者様に新設・丁寧に優しく接し、また、一人でも多くの利用者様が一般就労できるよう支援すること。
1.事業所は、利用者に対して、その自立と社会経済活動への参加を促進する観点から、保護並びにその更生に必要な指導及び訓練を適切に行うものとする。 2.事業所は、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場にたって指定就労継続支援A型を提供するよう努めるものとする。 3.事業所は、できる限り居宅に近い環境の中で、地域や家族との結びつきを重視した運営を行い、市町村、指定障害者支援施設や障害福祉サービス事業を行う者、その他の保健医療サービス又は福祉サービスを提供する者との密接な連携に努めるものとする。
利用者が自立した日常生活または社会生活が営むことができるよう、利用者の意思と尊厳を尊重し、就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練、その他の便宜を適切且つ効果的に行い、利用者が自立した日常生活及び社会生活を営むことができるよう、個別支援計画に基づき適切な支援を行います。
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、利用者を雇用し就労の機会を提供するとともに、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行う。 また、事業の実施に当たっては、関係法令等を遵守すると共に、関係市町村、地域の保健・医療・福祉サービス機関と連携を図り、総合的なサービスの提供に努める。
三重県伊賀市法花４３１２番地ラピーヌ夢ファーム株式会社 伊賀農場地図↗
事業所は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、利用者を雇用し就労の機会を提供するとともに、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
・利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者ファーストの視点でサービス提供に努める。 ・行政と連携し、地域との結びつきを重視し、誰もが生き生きと働きやすい職場作りを目指す。
三重県四日市市諏訪栄町５番地４ニューヨッカイチビル4階地図↗
1.事業所は、利用者に対して、その自立と社会経済活動への参加を促進する観点から、保護並びにその更生に必要な指導及び訓練を適切に行うものとする。 2.事業所は、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場にたって指定就労継続支援A型を提供するよう努めるものとする。 3.事業所は、できる限り居宅に近い環境の中で、地域や家族との結びつきを重視した運営を行い、市町村、指定障害者支援施設や障害福祉サービス事業を行う者、その他の保健医療サービス又は福祉サービスを提供する者との密接な連携に努めるものとする。
適正な運営を確保するために必要な人員及び運営管理に関する事項を定め、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立った適切かつ円滑な指定就労継続支援Ａ型の提供を確保することを目的とし、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、利用者を雇用し就労の機会を提供するとともに、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。 また、事業の実施に当たっては、関係市町村、地域の保健・医療・福祉サービス機関と連携を図り、総合的なサービスの提供に努め、関係法令等を遵守し、事業を実施するものとする。
「障害者自立支援法に基づく指定障害者福祉サービス事業の人員、設備及び運営に関する基準」（平成１８年９月２９日厚生労働省令第１７１号。）に定める内容ほか関係法令を遵守し、事業を実施するものとする。
■サンシグリーンサポートは、障害があっても「働ける」があたり前の社会を目指し、障害がある人の「働きたい」に向き合っていきます。 ■「誰もが、自分らしく活躍できる職場をつくる」「地域企業と連携した障害者就労の新しいモデルをつくる」をビジョンとして掲げ、就労支援のサービスを提供します。 ■「一人ひとりが大事な役割を担う」「努めて人の良所や強みを活かす」「あきらめずに解決策を見つける」を価値基準として大切にします。
自立と社会経済活動への参加を促進する観点から、保護並びにその更生に必要な指導及び訓練を適切に行うものとし、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場にたって就労継続支援を提供するよう努めるものとする
利用者の意思及び人格を尊重し、利用者の立場に立った適切なサービスの提供を確保する。利用者が自立した社会生活が営めるよう雇用し就労の機会を提供するとともに、能力の向上にために必要とされる訓練を行うものとする。また、事業の実施に当たっては、関係市町村、地域の保健・医療・福祉サービス機関と連携を図り、総合的なサービスの提供に努め、法令を遵守し、事業を実施するものとする。
「比較に入れる」にチェックを付けると、4件まで事業所を横に並べて比べられます（選んだ事業所は、このタブを閉じると消えます）。