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熊本県にある就労継続支援B型の事業所の一覧です。空き状況・送迎・医療的ケア・土日の利用で絞りこめます。
障がい者が自立した日常生活又は社会生活を営む事を目的とし、利用者に社会参加の自信と喜びを感じてもらえる支援を行う。
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難であって、雇用契約に基づく就労が困難である利用者に対して就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うことを目的とする。
地域で共に生きるものとして、利用者の個性や自主性を尊重し、本人の自己決定に基ずく支援を通じ、障がい者が生き生きと安心して暮らせるように力を尽くす。
「比較に入れる」にチェックを付けると、4件まで事業所を横に並べて比べられます(選んだ事業所は、このタブを閉じると消えます)。
関係法令を遵守し、他の社会資源との連携を図った適正且つきめの細やかなサービスを提供する。
障がいを持ちながらも、日常的に社会に参加し、一個人として文化的・健康的な生活を送るため、目的のある日中活動の場所として、また働ける自信と就労に向けた機会を創出する場所として、必要な訓練及び機会を提供し、利用者一人ひとりが社会的自立を目指し実現していくことを目的とする。
・事業の目的 【人材育成と社会参加】 就労支援を通じて、農業分野の多種多様な作業を経験してもらうことで個々の能力を開発するとともに、企業や地域住民、また移住者等との連携を強化することで、多方向で偏見や誤解のない共生社会を実現したい。 ・運営等の方針 一律のサービス提供ではなく、利用者一人一人のニーズや特性に応じた柔軟な支援体制を取る必要がある。現在、労働人口の減少に伴い、障がいを抱える方に関わらず隔たりなく活躍が期待される社会へと変わりつつあると考える。こういった状況下で個人の特性に応じて関係企業とのマッチングを図ることで活躍の場を広げるサポートを並行して行っていく。
就労継続支援B型に係る指定障害福祉サービス(以下「指定就労継続支援B型」)の事業は、利用者が自立した日常生活を営むことができるよう、就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものでなければならない。
NPO法人上益城きぼうの家(以下「事業者」という。)が運営する指定就労継続支援B型の事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難であって、雇用契約に基づく就労が困難である利用者に対して就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うことを目的とする。
(目的)・利用者が自立した日常生活又は社会生活が営むことが出来るよう、通常の事業所に雇用される事や、雇用契約に基づく就労が困難である利用者に対して、就労の機会を提供すると共に、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行う。(運営方針)・個別支援計画に基づき、利用者の心身の状況に応じた適切な支援を行うと共に、障害福祉サービスの提供が漫然かつ画一的なものとならないよう配慮する。・従業者は、サ−ビスの提供にあたっては懇切丁寧を旨とし、利用者に対し、理解しやすいよう説明を行う。 ・事業者は、サービスの質の評価を行う。
ボランティア団体から活動が始まり、現在はNPO法人として障害のある方々への支援を行っています。長く地域の中で活動してきたことで、支援して下さる住民の方が増えて、利用者さんの仕事に新な視点からアドバイスを頂くこともあり感謝しています。地域の中で生きて行くことを大切にしながら、障害があってもなくても支え合える関係づくりを作っていきたいと考えています。利用者さんの意思及び人格を尊重して適切に仕事を提供し生きがいとなる職場にしていきたいと考えています。
知的障害・身体障害を持つ人の就労や生活の支援を行うことにより、利用者の発達を保障し、働く能力や技能のほか生活習慣を習得して自立していけるようになることを目的としています。 地域で生きる 昼間当学園に通勤し、夜から朝まで自宅で過ごす。こんな生活を地域で営む中で毎日の生活にメリハリを付け、有意義なものにしていきます。 生活の基盤として 給料・工賃をできるだけ保障し、生活を支えられるように留意します。 社会の一員として働く中で仲間と協力すること、話を良く聞くこと等コミュニケーション能力を伸ばします。 障害を持っていても、人として共に人権が尊重される社会が築けるよう努力します。
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難であって、雇用契約に基づく就労が困難である利用者に対して就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うことを目的とする。
1 事業者は、就労継続支援B型計画(以下、「個別支援計画」という。)に基づき、利用者の心身の状況等に応じて、その者の支援を適切に行うとともに、指定障害福祉サ−ビスの提供が漫然かつ画一的なものとならないよう配慮するものとする。 2 事業所の従業者は、指定障害福祉サ−ビスの提供に当たっては懇切丁寧を旨とし、利用者に対し支援上必要な事項について、理解しやすいように説明を行うものとする。 3 事業者は、その提供する指定障害福祉サ−ビスの質の評価を行い、常にその改善を図るものとする。
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難な利用者であって、雇用契約に基づき就労することが可能である者を雇用して就労の機会を提供するとともに、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うことを目的とする。
「就労支援を通して地域生活を支援する」を目的として、クライエントの支援を行う。通所時間のみを支援対象とせず、地域生活に目を向けて、クライエントが社会に馴染んで生活できるように支援の視点を置いている。しかし就労継続支援B型ではできることが限られているため、他機関との連携や、他のサービス利用の提案を積極的に行う。就労スキルの獲得に加え、生活スキルの獲得・向上、病状観察を目的とした就労支援を行っている。
社会医療法人ましき会が運営する指定就労支援B型の事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難な利用者に対して、就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うことを目的とします。