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北海道にある就労継続支援A型の事業所の一覧です。空き状況・送迎・医療的ケア・土日の利用で絞りこめます。
北海道札幌市東区北14条東14丁目2番5号光星ビル2階地図↗
通所による就労や生産活動の機会を提供するとともに、知識、能力が高まった者については、一般就労を視野に入れて支援していく
【指定管理者:(福)札親会】 利用者が自立した日常生活又は、社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難な利用者であって、雇用契約に基づき就労することが可能と見込まれる者を雇用し、就労の機会を提供するとともに就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
「比較に入れる」にチェックを付けると、4件まで事業所を横に並べて比べられます(選んだ事業所は、このタブを閉じると消えます)。
指定就労支援(A型)の事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通所による雇用契約等に基づく就労の機会を提供するとともに、就労に必要な知識及び能力向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
北海道札幌市東区北十四条東7丁目1−36マサハルビル2階地図↗
・事業所は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難であって、雇用契約に基づく就労が可能な者に対して、雇用契約の締結等による就労の機会を提供するとともに、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行う。 ・利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ってサービスの提供を行う。 利用者の人権の擁護、虐待の防止等のため、必要な体制の整備を行うとともに、従業者に対し、研修を実施する等の措置を講ずる。
北海道札幌市東区北十二条東7丁目1-15セレスタ札幌1階地図↗
利用者一人ひとりが、仕事・働くことを通じて社会と視点を持ち自己の理解と他者への役立ちの心を持つことで社会の一員として自立する支援を行います
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、就労を希望する65才未満の利用者であって、通常の事業所に雇用されることが可能と見込まれる者に対して、一般就労等への移行に向け事業所内や企業における作業や実習、適正にあった職場探し、就労後の職場定着のための支援等必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
北海道札幌市東区北24条東16丁目1−1第四中田ビル6階地図↗
事業所は、利用者が自立した日常生活及び社会生活を営むことができるよう、A型においては、当該利用者を雇用して就労の機会を提供し、B型においては生産活動その他の活動の機会を通じて、それぞれの利用者がその知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。 A型及びB型の実施に当たっては、地域との結び付きを重視し、利用者の所在する市町村、他の指定障害福祉サービス事業者、指定相談支援事業者、指定障害者支援施設その他福祉サービス又は保健医療サービスを提供する者との密接な連携に努めるものとする。
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通所による雇用契約等に基づく就労の機会を提供するとともに、就労に必要な知識及び能力向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。一般就労に向けた知識、能力が高まった場合、一般就労への移行に向けて支援するものとする。
北海道札幌市清田区真栄4条1丁目2番1号桜並木の町大地の館1階地図↗
関係法令を尊守し、他の社会資源との連携を図った適性且つきめの細やかな就労継続支援(A型)のサービスを提供します。