読みこんでいます…
読みこんでいます…
このページに、まちがいや古い情報はありませんか？
京都府にある就労継続支援B型の事業所の一覧です。空き状況・送迎・医療的ケア・土日の利用で絞りこめます。
京都府京都市北区小山元町５０番地プリムローズ・アネックス１階地図↗
（１） 利用者の人権、人格を尊重し、願いに基づいた実践を行います。 （２） 利用者ひとりひとりが自分の人生の主人公となり、自信と意欲をもって社会に 踏み出すことができるよう応援します。 （３） 利用者や家族の自主的な活動を尊重し、仲間づくりを進めます。 （４） 地域にねざし、市民、関係機関・団体と幅広く協働、連携を進め、障害者の ゆたかな生活の実現を目指します。 （５） 職員は専門職としての自覚と誇りをもち、常に資質向上に努めます。 （６） 開かれた運営と健全な経営につとめ、組織強化を目指します。
京都府京都市南区西九条柳ノ内町３０番地１ユンテンビル５Ｆ地図↗
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難であって、雇用契約に基づく就労が困難である利用者に対して就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うことを目的とする。
知的障碍者が地域で生活するため本当に必要な支援とは何かを問い続ける。
事業者は、就労継続支援Ｂ型計画に基づき、利用者の心身の状況等に応じて、その者の支援を適切に行うとともに、指定障害福祉サービスの提供が漫然かつ画一的なものとならないよう配慮するものとする。
利用者の基本的人権を尊重し、街の中で「働き」普通に 「暮らす」ことができるよう支援の充実を図る。働くこ とを生活の柱とし、利用者の障害特性や行動、利用者を 取り巻く生活環境に応じた支援を行う。
利用者が自立した日常生活及び社会生活を営むことができるよう、利用者を雇用し就労の機会を提供するとともに、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適正かつ効果的に行います。また一般就労に必要な知識、能力が高まった場合、一般就労への移行に向けて支援いたします。
京都府京都市南区上鳥羽勧進橋町１０番地ライオンズマンション上鳥羽204号地図↗
1.基本理念 すべての利用者が自分らしく働き、社会とのつながりを実現できる環境を提供します。 一人ひとりの可能性を引き出し、自己実現を支援することで、より豊かな生活を目指します。 2.事業目的 障害や病気により一般企業での就労が難しい方に対して、働く機会と社会参加の場を提供します。 個人の能力やペースに応じた支援を行い、心身の安定と生活の質の向上を図ります。
グローイング京都では、「障がい者の日常生活及び社会生活を総合的に支援できる場所づくり」 を実践していきます。 軽作業などを中心に利用者様の特徴に合わせた能力アップを図りながら、一般就労につながる作業訓練と自立支援、独自の就労支援プログラム（テキスト）などを実施します。 利用者様のコミュニケーション力のアップを目指すために本人の自己理解を深め、自身と他者との違いを理解し、互いを尊重し、思いやりの気持ちを持つことが、社会生活の中で生きていくために必要なことだと認識してもらえるようなサポートを行います。
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、生産活動の機会の提供、その他の便宜を適切かつ効果的に実施する。
京都府京都市南区東九条上殿田町１エンブレム京紋３０２号地図↗
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、一人ひとりの個性を理解し、就労の機会を提供するとともに、活動の機会の提供を通じて知識及び能力の向上のために必要な訓練、その他の便宜を適切かつ効果的に行うことを目的とします。
「比較に入れる」にチェックを付けると、4件まで事業所を横に並べて比べられます（選んだ事業所は、このタブを閉じると消えます）。