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神奈川県横浜市にある就労継続支援B型の事業所の一覧です。空き状況・送迎・医療的ケア・土日の利用で絞りこめます。
作業能力の向上と自立した職業生活能力の向上を図ります
1. 利用者メンバーの基本的人権と尊厳を守り、それぞれの社会生活を重視した支援を行います。 2. 利用者の権利擁護と虐待防止に努め、社会障壁を除去し、社会参加の機会を確保します。 3. 地域とともに、地域福祉を推進し、障害の有無にかかわらず、共生社会の実現を目指します。 4. 常に法令を遵守し、崇高なモラルを胸に、良質で快適な生活支援の向上に努めます。 5. 法人経営の透明性の確保と経営基盤の強化により、持続可能な社会福祉事業を推進します。
「比較に入れる」にチェックを付けると、4件まで事業所を横に並べて比べられます（選んだ事業所は、このタブを閉じると消えます）。
神奈川県横浜市神奈川区三枚町108-7 山王森タウンビル2階202号地図↗
神奈川県横浜市の方針に則り、障害者総合支援法の理念である、三障がいの一元的支援と地域生活移行を障がいの特性や障がいの程度に基づき、適切な支援に努めます。また、利用者さん及びご家族等からの相談に応じる等、地域生活を積極的に推進するため関係機関に働きかけることを運営の基本に置き事業を進めていきます。
利用者が自立した日常生活・社会生活を営むことができるよう、利用者のに対して就労の機会・生産活動等の等の機会の提供を通じて、知識・能力の向上のために必要な訓練等の便宜を適切かつ効果的に行う。 利用者の意思・人格を尊重して、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努める。 地域との結びつきを重視し、市町村、他の障害福祉サービス事業者等との連携に努める。 関係法令等を遵守する。
自立とは自分のやりたいことを見つけて、自分で考え行動する「自己実現力」という考えを元に、障がいのある方の自立・親亡き後の生活に重点を置いた支援を行う。
利用される方、お一人お一人を尊重する精神を貫き、利用される方々が心身ともに健やかに生活され、又その能力と特性に応じて自立した日常生活を営むことが出来るよう支援します。その為に支援の多様化を図り、より支援内容を深めていきます。
利用される方、お一人お一人を尊重する精神を貫き、利用される方々が心身ともに健やかに生活され、又その能力と特性に応じて自立した日常生活を営むことが出来るよう支援します。その為に支援の多様化を図り、より支援内容を深めていきます。
利用される方、お一人お一人を尊重する精神を貫き、利用される方々が心身ともに健やかに生活され、又その能力と特性に応じて自立した日常生活を営むことが出来るよう支援します。その為に支援の多様化を図り、より支援内容を深めていきます。
この事業所が実施する事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、利用者を雇用し就労の機会を提供するとともに、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。事業の実施にあたっては、利用者の意思及び人格を尊重して、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるものとする。また、地域との結び付きを重視し、市町村、他の障害福祉サービス事業者その他の保健医療サービス及び福祉サービスを提供する者との連携に努め、自ら提供する指定就労継続支援B型の事業の質の評価を行い、常にその改善に努めるものとする。
この事業所が実施する事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、常時介護を要する利用者として障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律施行規則第２条の４に規定する者に対して、入浴、排せつ又は食事の介護、創作的活動又は生産活動の機会の提供その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
神奈川県横浜市緑区青砥町１１２８−３イチカワビル １階地図↗
この事業所が実施する事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、利用者に対して就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
神奈川県横浜市緑区中山1-8-3相原第二ルネスビル１階地図↗
この事業所が実施する事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、利用者に対して就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行う。事業の実施にあたっては、利用者の意思及び人格を尊重して、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努める。地域との結びつきを重視し、市町村、他の障害福祉サービス事業者その他の保健医療サービス及び福祉サービスを提供する者との連携に努める。事業の実施に当たっては、自ら提供する指定就労継続支援Ｂ型の事業の質の評価を行い、常にその改善に努める。
障害者総合支援法に基づく適正な運営を確保するために人員および管理運営に関することを定め、事業所の従事者が、支給決定を受けた利用者に対し、適正な指定就労継続支援（B型）を提供することを目的とする。 この事業所が実施する事業は、利用者が自立した日常生活または社会生活を営むことができるよう、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、就労に必要な知識および能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。 事業の実施にあたっては、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努める。また、地域との結びつきを重視し、市町村、他機関との連携に努める。関係法令などを遵守する。
障害者総合支援法に基づく適正な運営を確保するために人員および管理運営に関することを定め、事業所の従事者が、支給決定を受けた利用者に対し、適正な指定就労継続支援（B型）を提供することを目的とする。 この事業所が実施する事業は、利用者が自立した日常生活または社会生活を営むことができるよう、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、就労に必要な知識および能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。 事業の実施にあたっては、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努める。また、地域との結びつきを重視し、市町村、他機関との連携に努める。関係法令などを遵守する。
利用者に対して就労の機会を提供するとともに、生産活動の機会等の提供及び社会との交流の促進等を就労継続支援Ｂ型計画に基づいて適切に提供する。