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宮城県仙台市にある就労継続支援B型の事業所の一覧です。空き状況・送迎・医療的ケア・土日の利用で絞りこめます。
宮城県仙台市青葉区五橋二丁目4番1号エクセルジオ五橋 3階地図↗
一般企業への就労が困難な方に就労の機会を提供すると共に 生産活動の機会の提供や 就労に必要な知識及び能力の向上のために 仕事やその他必要な訓練を行う障害者総合支援法に基づく 福祉サービスです。 自立した社会生活・日常生活を営む事が出来るようになるために 必要な支援をさせていただきます。
一般企業への就労が困難な方に就労の機会を提供すると共に 生産活動の機会の提供や 就労に必要な知識及び能力の向上のために 仕事やその他必要な訓練を行う障害者総合支援法に基づく 福祉サービスです。 自立した社会生活・日常生活を営む事が出来るようになるために 必要な支援をさせていただきます。
宮城県仙台市青葉区木町通2丁目2番8号第6ダイワビル3階地図↗
精神障害、発達障害、知的障害がある方の社会参加を促進するために体調管理、日常生活を営む上での社会生活上の便宜を提供する。
当事業所が提供する種々活動体験の機会を通じて、利用者が地域社会の一員として、豊かな人生を送るための手がかりを得られるよう支援する。
この事業所が実施する事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、利用者に就労の機会を提供するとともに、生産活動その他活動の機会の定期用を通じて、知識及び能力向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的におこなうものとする。事業の実施にあたっては、利用者の意思及び人格を尊重して、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるものとする。
障害者総合支援法に基づく就労継続支援B型事業所として、一人一人を尊重する精神を貫き、利用者に適切な仕事を提供し、社会自立と生活の質の向上を目指し適切な指導支援を行います。利用する視覚障害者に対し、通所または在宅の方法により個々の能力と特性に応じた支援を行うために支援の多様化を図り、より支援内容を深めていきます。
・利用者の人権を尊重し、自己決定、自己選択が出来るよう支援し、受けとめるとともに、個々の特性を見極め、エンパワメントの達成に重点をおいた支援を行う。 ・職員・利用者がともに力を合わせて目的の達成に臨める環境づくりに心がけ、施設機能の充実を目指し、利用者同士、利用者と職員間の豊かな人間関係の確立を図り、それが作業をはじめ日常活動に有意義な効果をもたらすよう努める。 ・地域福祉の拠点としての役割を背景に、利用者個々をはじめ家庭環境も含めた状況を把握し、多様なニーズに応えられるよう、関係諸制度の仕組みをわきまえ、各関係機関との連携を図り、柔軟な対応が出来るよう努める。
・働くことを中心とし、利用者が生きがいを持てるような支援を行います。 ・利用者の意思及び人格を尊重して、個別性を重視していきます。 ・生活の様々な場面で選択できる力をつけるための支援を行います。 ・生活支援については、ご家族、他の社会資源と連携しながら行います。 ・職員の支援技術の向上に努めます。 ・地域に貢献するよう努め、ワッセについて理解を深めてもらうようにします。 ・常に安全に配慮して作業を行い、事故防止に努めます。
宮城県仙台市青葉区旭ケ丘三丁目27番5号日立システムズホール仙台1階地図↗
自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。地域との結び付きを重視し、利用者の所在する市町村、他の指定障害福祉サービス事業者、指定相談支援事業者、指定障害者支援施設その他福祉サービス又は保健医療サービスを提供する者との密接な連携に努めるものとする。
宮城県仙台市青葉区一番町4-3-22スマイルホテル国分町 B1F地図↗
自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。地域との結び付きを重視し、利用者の所在する市町村、他の指定障害福祉サービス事業者、指定相談支援事業者、指定障害者支援施設その他福祉サービス又は保健医療サービスを提供する者との密接な連携に努めるものとする。
ご利用者様の意思と尊厳を尊重しつつ、就労の機会をご提供し、ご利用者が自立した日常生活及び社会生活を営むことができるよう、支援を行います。
利用者が自立した日常生活又は、社会生活を営むことができるよう、就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
利用者が自立した日常生活又は社会生活が出来るよう、就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動に機会を通して、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他便宜を適切かつ効果的に行う
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